【炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)】3月15日消息，法國米其林集團(tuán)近日與其位于喬萊和瓦內(nèi)斯的工廠工會(huì)就員工遣散費(fèi)問題達(dá)成了一致。據(jù)悉，米其林計(jì)劃在2026年初之前關(guān)閉這兩家工廠，其中包括擁有54年歷史的喬萊特乘用車和輕型卡車輪胎工廠，以及瓦內(nèi)斯的金屬增強(qiáng)產(chǎn)品部門。去年11月，米其林曾表示此次關(guān)閉將波及1254名員工，并承諾為他們提供必要的支持。

在過去的三個(gè)月里，雙方談判的重點(diǎn)主要集中在三個(gè)支持方面：外部職業(yè)機(jī)會(huì)、內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)，以及與法國當(dāng)前最佳實(shí)踐相匹配的職業(yè)生涯結(jié)束方案。據(jù)炭黑產(chǎn)業(yè)網(wǎng)了解，約12%的受影響員工，即大約150人，已申請米其林通過內(nèi)部流動(dòng)提供的其他職位。米其林將為他們提供包括財(cái)務(wù)和后勤支持在內(nèi)的全方位幫助，如流動(dòng)和調(diào)整津貼，以及為配偶尋找住房和就業(yè)的支持。

此外，約15%的員工，即150-180人，選擇了提前退休的方案。米其林將為他們提供一個(gè)“過渡組織”，在薪酬方面相當(dāng)于原工資的75%，并協(xié)助搬家和回購宿舍。同時(shí)，米其林還將根據(jù)員工的職業(yè)生涯提供額外的搬家協(xié)助或特定津貼。

對于其余約73%的受影響員工，米其林將提供“外部流動(dòng)”規(guī)定，包括重新部署假期、培訓(xùn)和補(bǔ)償津貼等。具體而言，員工將享受12個(gè)月的重新部署假，并可選擇延長3個(gè)月，50歲以上的員工和殘疾人還可以續(xù)簽，如果從今年9月1日起進(jìn)行專業(yè)再培訓(xùn)，假期可延長至24個(gè)月。在此期間，員工將獲得相當(dāng)于薪酬凈額90%的津貼，并接受專業(yè)再培訓(xùn)援助。

值得注意的是，員工必須在3月24日前接受米其林的報(bào)價(jià)。除了法國的這兩家工廠外，米其林還計(jì)劃關(guān)閉德國的兩家工廠，并逐步淘汰第三家工廠的某些產(chǎn)品。受低成本進(jìn)口、通貨膨脹和生產(chǎn)成本上升等因素的影響，米其林決定關(guān)閉德國卡爾斯魯厄和特里爾的工廠，并逐步停止?jié)h堡的卡車輪胎和半成品生產(chǎn)。此次重組措施將影響這些工廠的1410名員工，這些工廠將在年底前停止工業(yè)活動(dòng)。